Начальник требует, чтобы я буквально разделила свой доход с другими подчиненными

Мне повезло - я люблю свою работу. Вот уже третий год я получаю удовольствие и неплохие деньги. Однако моя райская жизнь закончилась, потому что наш старый начальник улетел на ПМЖ в теплые страны.

Вместо толкового заместителя или нормального начальника нам дали какого-то дурачка. По-другому и не скажешь. Чуть за тридцать, толстый и лысый. Очень неприятный человек, он никому из коллег не понравился. 

Но делать нечего. Стали мы работать. Отдел у нас отличный: все стараются.Сейчас еще пришли новички, тоже работают изо всех сил. 

Но я в прошлом месяце постаралась больше остальных. И на этом фоне у нас с начальником возник безобразный конфликт.

У начальства одна задача: отчитаться перед дирекцией за работу отдела. Так что нашему лысому толстяку важно, чтобы были хорошие показатели. А измерялось это в продажах. 

Так вот я сумела реализовать несколько продаж. Я долго обрабатывала клиентов, заявки лежали несколько недель. Сама привлекла этих покупателей, сама их обработала. Продажи эти - целиком и полностью моя заслуга.

За свои успехи я получала 10% от каждой продажи. Так что в этом месяце рассчитывала на хорошую прибыль. Но начальник попытался обломать мои планы.

Тут стоит заметить, что у меня с ним с первого дня сложились не очень хорошие отношения. Как и у всех в отделе. 

Уж больно он был плохим: злой, грубый и недовольный, пришел и испортил всем настроение. Какие-то ненужные понты перед нами крутил:

- Начальство на месте, значит, все работают дружно. Как мыши! - ухмылялся он. У нас в отделе, кажется, все были старше него. 

Кое-кто, не поднимая головы, посоветовал помолчать и не выпендриваться. Начальство обтерло свое круглое лицо платочком, вздохнуло и убралось к себе в кабинет. Оттуда толстяк начал вызывать сотрудников по одному. Когда очередь дошла до меня, я встала и спокойно пошла. За 5 минут он довел меня до белого каления.

- Вы считаете, что являетесь компетентным сотрудником? - задал он мне вопрос. Зачем и для чего непонятно. Вместо того, чтобы работать, мы отвечали вот на такие идиотские вопросы. 

- Я могу идти? - перебила я его. Начальник обиделся - он еще не договорил свою дурацкую фразу.

В дальнейшем он настолько мне надоел, что я даже здороваться с ним перестала. Но вот недавно пришлось заговорить с этим недоразумением, потому что начальник придумал кошмарную схему.

Когда я увидела ведомости, то просто онемела. Вместо суммы, которую я заработала, там стояла зарплата рядового сотрудника. Без надбавок за продажи. Короче говоря, вместо ста с лишним тысяч там красовалась цифра 40.

Я схватила ведомость и понеслась к нему в кабинет. Там-то и выяснилось, что наш самодур решил за мой счет поднять себе зарплату. Он мои продажи раскидал между всеми. Между моими коллегами и новичками, у которых вообще еще не было ни единой продажи. Таким образом у нас получался образцовый отдел.

А за образцовый отдел он получил бы неплохую надбавку.

- Ты посмотри, Максимовна, какая красота! - он покрутился на кресле. - Как будто все в этом месяце сделали по продаже. 

Мои 6 сделок он просто рассовал между сотрудниками, милостиво оставив мне две из них. Две отдал новичкам, две - сотрудникам с низшими показателями.

- Вы что творите?! - у меня просто дар речи отнялся.

Начальник твердил, что он все сделал правильно и хорошо. Что я бездушная, не умею работать в команде. Хотя сам прекрасно знал, что я над своими продажами трудилась одна. Что это целиком и полностью моя заслуга.

В итоге я пошла к директору, хотя было неловко. Начальника вызвали на ковер. После этого он перестал со мной разговаривать. Теперь оба не здороваемся друг с другом. Меня до сих пор потряхивает - вот это он удумал, конечно.