Начальница орала про важность и дедлайн, а затем выкинула мою работу при мне

Недавно я наконец-то устроилась на ту должность, на которую училась в вузе. До этого я работала в общепите, затем сидела дома, беременная. И, наконец, вот она я - менеджер крупной компании. Вместо вечного запаха кухни и неудобной формы - кабинет и дружелюбные коллеги.

Однако недавно нам поставили новое начальство. Пришла моя ровесница - чуть за тридцать. На первый взгляд показалась хорошей девушкой. Собранная, выглядит как профессионал. Но она стала настоящим ночным кошмаром любого сотрудника.

Мы успели отработать вместе меньше месяца, а меня уже вызвали на ковер. Директор меня даже не знал, поэтому проговорил стандартную речь: стараться надо лучше, чтобы начальство не жаловалось, идите. Я ничего не поняла. Кто на меня пожаловался?

Спросила директора. Он взглянул на меня недоуменно:

- Лариса Петровна сказала, что вы некомпетентны.

Новая начальница, значит. Я пошла прямо к ней, спросить в лоб, за что она решила со мной так поступить.

Я не какой-то идеальный сверхчеловек, ошибки допускаю, но на ковер из-за подобных промахов точно не вызывают. Да и в этом месяце я точно пока ничего не успела испортить. Пришла к ней в кабинет злая, закрыла за собой дверь и прямо спросила:

- Вы зачем так поступаете? Зачем на меня пожаловались директору?

- Потому что ты не исполняешь своих обязанностей должным образом, - сладко улыбнулась она.

Мне и так неловко было, что я к своей ровеснице обращаюсь на “Вы” и стою перед ней, как будто в чем-то провинилась. Но самое главное - я точно знала, что свою работу выполняла хорошо.

Просто начальница давала мне устные распоряжения. А теперь придумала, что я задачи сделала не в полном объеме, с ошибками. А доказать свою правоту я не могла. Ведь никакой бумаги с распоряжениями не было.

Поэтому я решила, что следующее поручение попрошу прислать на почту или выдать в формате документа. Так у Ларисы Дмитриевны не было бы больше возможности оклеветать меня. 

Однако начальница мой план раскусила сразу, как я его предложила. Но деваться ей было некуда: я имела право на такую просьбу.

Так что я получила новое задание. Вдобавок она мне сказала, что все должно быть сдано вовремя, что проект очень важный. Тон мне не понравился: можно подумать, я только и делала, что сдавала работу не вовремя. 

Но начальница оказалась не так проста. В назначенный день я пришла в кабинет с папкой. В папке лежали распечатанные бумаги, все по форме, как надо. Она со мной даже не поздоровалась, молча глянула на бумаги - я положила их ей на стол.

- Это что?

- Проект за декабрь.

- А. Ну, иди, - и она просто смахнула мои труды в мусорную корзину у стола.

Я сидела над проектом месяц. Она периодически приходила к нам в отдел, чтобы якобы проконтролировать, как я работала. При коллегах надменно напоминала, что у меня дедлайн, что я должна все сделать как надо. Унижала, в общем. Я сжала зубы и терпела: надо сдать проект, тогда она отвалит - так мне казалось.

Ее поступок меня расстроил, но не удивил. Я чего-то подобного и ожидала. Человек меня просто невзлюбил, и хоть ты тресни, это не изменится. Я думала, она уберет мой проект на дальнюю полку. Но она просто выбросила мой труд, причем сделала это при мне. Намеренно.

Самое плохое - она стояла над нашим отделом. Если бы я заболела, пришлось бы сообщать об этом именно ей. Понятное дело, что она снова вылила бы на меня порцию унижений, а то и уволила бы. Поэтому я на следующий день снова пришла на работу. И мне опять пришлось идти к ней за новыми задачами.

Человека никак не привлечь к ответственности. Она умная, подготовленная. Я так и не поняла, почему возникла такая антипатия - ничего не делала ей, общалась вежливо.

Коллеги говорят, что она мне завидует. Но это нелогично - чему завидовать? У нее должность лучше. Правда, я замужем, а она разведена - неужели в этом дело?