Начальство четвертый месяц не может составить нормальный график работы. Достали эти эксперименты
Наше начальство не знает уже как извернуться, всё что-то с графиками работы мутит, от этого все уже устали. Четвертый месяц нет никакой определенности.
Раньше мы работали в магазине посменно, два через два. Два продавца в одной смене, два в другой. Было очень удобно, всё всех устраивало.
Допустим, один продавец на кассе, а другой в зале с покупателями. Что-то подсказать, показать, предложить, следить, чтобы ничего не вынесли и не испортили.
В своей смене мы сами менялись, кому когда вставать за кассу, главное, чтобы всегда был кто-то в зале с покупателями, а уж как мы это распределим - это наша проблема.
Спокойно работали три года, пока начальство не раздулось от важности и не решило открывать новый магазин. Да бог в помощь, если средства позволяют.Но сделали они это через одно дурнопахнущее место, потому что магазин открыли, товар привезли, а кто у них там работать будет, не смогли решить.
Новых продавцов нанимать им не на что, они вроде как и на само открытие брали кредит, поэтому стали изворачиваться с нашими графиками.
Им надо было сделать так, чтобы мы успевали и в одном магазине, и в другом, и чтобы нам за это не сильно много доплачивать пришлось.
В общем, никаких планов не построить, потому что график меняется чуть ли не каждый день. Нас всего четверо, а тасуют, как целую колоду.
Уже график превратился в три через два, причем один из дней какой-то неполноценный, то днем на несколько часов прибеги, то утром подмени.
Мы с девочками уже сами запутались, кому когда выходить. График висит, но он весь перечирканный, стрелочками туда-сюда разрисованный - пойди пойми, что в этом графике вообще написано.Бывало уже такое, что вместо одного человека утром двое прибегут, а в другой день наоборот магазин никто не открывает, потому что каждая на другую думает.
Начальство сильно не лютует, понимает, что это и их косяк, но как же достало постоянно подстраиваться под меняющуюся ситуацию.
Они никак не могут нормально все придумать, а мы бегаем, как угорелые. Взяли бы просто еще двух людей в новый магазин, было бы им счастье.
У нас магазин больше, там в одного справиться трудно, с кассы весь зал не видно, а второй магазин меньше, там можно и одной побегать.Но начальство что-то себе насчитало, решило, что проще нам доплачивать, чем нанимать двух отдельных людей. Не знаю, как уж они там считали.
Только у нас все четыре человека уже устали от этих экспериментов. У всех свои дела, семьи, постоянно подстраиваться под хозяев - достало.
Нет денег на зарплату продавцов - пусть сами хозяева за прилавки встают, а нас оставят в покое. Мне та доплата на фиг не нужна, да и маловато ее за такой постоянный головняк.
Комментарии 12
Добавление комментария
Комментарии