По вине начальника мы месяц не могли вовремя попасть на работу, а он нам за это еще и зарплату порезал

Еще в первую неделю работы на этом месте я поняла, что мой начальник - форменный стервец. Подчиненных он считает расходным материалом, который обязан работать на полную мощь за минимальную плату и который, в случае чего, легко заменить на новый.

Что наш Игорь Олегович только не вытворяет! Заставить работать до ночи, а потом под надуманным предлогом лишить полагающихся надбавок? Легко! Позвонить среди ночи по несущественному вопросу? Еще проще!

Но я рассматриваю эту работу как временный вариант. На прежнем месте сменилось руководство со всеми вытекающими, а найти новое по тому же профилю и с теми же условиями не удалось.

А еду, свет, воду и газ по-прежнему нужно оплачивать. Вот и устроилась в эту контору за неимением лучшего, утешая себя мыслью, что Игорь Олегович - как плохая погода, которую надо просто переждать.

Но сейчас, по прошествии трех месяцев с момента устройства сюда, мое терпение подошло к концу. Причиной тому стала последняя выходка нашего глубокого неуважаемого начальника.

В прошлом месяце на двери, ведущей в наш офис, сломался кодовый замок. Мы с коллегами по очереди к нему прикладывали карточки-пропуска, а кто-то вручную вводил код, но эта цифровая штука не подавала никаких признаков жизни.

Мы позвонили Игорю Олеговичу, которого, к слову не было еще на рабочем месте, и рассказали о произошедшем. А затем попросили номер какого-нибудь мастера, так как местные электрики отказывались связываться с этой вундервафлей.

Начальник заверил, что сам всё решит. И это был один из редких случаев, когда он сдержал свое слово. Правда, не до конца.

Игорь Олегович приехал почти одновременно со своим знакомым мастером. Тот открутил старый замок и поставил новый, после чего сообщил начальнику код от него и пообещал в скором времени привезти еще и карточки.

К сожалению, этот разговор шел не совсем при нас - начальник с мастером стояли за дверью, а мы уже вовсю работали. Поэтому код не услышали. До нас доносились лишь обрывки беседы.

Позже мы неоднократно просили Игоря Олеговича назвать нам код от нового замка, но тот почему-то вечно уходил от разговора. То ему надо было сделать важный звонок, то директору отнести бумаги.

Новых карточек мы также долгое время не видели. Игорь Олегович разводил руками. Мол, мастер опять забыл. В итоге мы целый месяц не могли попасть в офис без нашего начальника, который совершенно не отличается пунктуальностью!

И к работе мы приступали половину десятого утра, а то и позже. Хотя официально наш рабочий день начинается в девять.

Когда пришло время получать первую часть зарплаты, то есть через две недели, мы начали нервничать. Ведь нам на карточки пришли не те суммы, которые приходят обычно.

Начальник, изворотливый слизняк, тогда сумел нас убедить, что все в порядке. В компании иногда такое бывает, мол, еще через две недели мы получим все, что нам полагается.

-Вы же все тут не больше полугода работаете. Привыкайте и не пугайтесь, - нацепив добрую улыбку, сказал Игорь Олегович.

Мы не переставали удивляться, что за благостное настроение у нашего начальника. Для него это очень нетипично, как и рассеянность, которую он проявлял с карточками и кодами.

Но спустя еще пару недель, в день следующей выплаты, мы поняли, что все это была игра. Только цель ее осталась не ясна. 

Но вернемся к зарплате. Размер начислений был мизерным! Таких денег хватит только на оплату коммуналки да макароны по акции.

Стали выяснять у Игоря Олеговича, почему так произошло. Должны же были, наоборот, побольше начислить. Начальник, который в тот раз приобрел привычное неприятное выражение лица, презрительно хмыкнул и отчитал нас:

-Чему вы удивляетесь? Целый месяц приходили на работу как придется. Опаздывали минимум на полчаса! Пришлось вам назначить штрафы. Надеюсь, теперь вы будете приходить вовремя.

-А ничего, что мы не могли вовремя попасть в офис по вашей вине? Вы же нам так и не назвали пароль. Карточки тоже не дали, - с вызовом ответила я ему.

-Не знаю, о чем вы говорите. Вы у меня ничего не просили, а я не обязан бегать за вами, - включил начальник дурачка.

-Кажется, я понял. Вы решили нас оштрафовать, чтобы сэкономить денежки компании и получить какие-нибудь плюшки, да?! - задала провокационный вопрос одна моя коллега.

-Идите работать! Хватит тупые вопросы задавать! - покраснев от злости, прокричал Игорь Олегович.

Похоже, коллега была не так далеко от истины. Иначе бы наш начальник так не брызгал слюной! Впрочем, это лишь домыслы, которыми мы развлекали себя в оставшиеся три дня, что работали там.

Мы же в тот же день подали заявление на увольнение с трехдневной отработкой. И работали не как обычно, а в четверть силы. Чего надрываться ради всяких парнокопытных вроде Игоря Олеговича?

Конечно, работа мне очень нужна, но все-таки не такая. Лучше уж я буду мыть полы в подъезде, чем работать в теплом офисе, но на непорядочных личностей, которые не факт, что заплатят за труд.